Vold som Udtryksform - voldsforebyggelse på abejdspladser

Digital chikane: Det er aldrig den enkelte medarbejders ansvar

I Faaborg-Midtfyn Kommune har de netop indført en politik om forebyggelse og håndtering af chikane på digitale medier

Digital chikane

Digital vold og chikane skal tages lige så alvorligt som den fysiske lussing.

Metoder Metoder og tilgange til forebyggelse, håndtering og læring. I praksis Arbejdspladseksempler:
Sådan arbejder vi med voldsforebyggelse. Viden Hvad er vold? Hvem er udsat?
Tal på volden. Love og vejledninger. Litteratur og www

Læring forebygger voldsomme episoder

Nyt temahæfte: Tilgange og metoder til at lære af konflikter og voldsomme episoder.

Konference: Stop arbejdsrelateret vold, trusler og chikane i fritiden